因学院发展需要，经学院党政联席会议研究决定，现公开招聘职教中心招生骨干1名、班主任1名；质监办课程研发业务副主管1名；相关情况通告如下：

一、招聘岗位：职教中心招生骨干

一）、招聘数量：1名

二）、岗位责职：

1.负责学院的产教融合项目招生工作；

2.根据制定的招生计划，分解任务目标，完成招生指标；

3.负责市场开拓、根据招生市场的需求变化及时调整工作方案；

4.负责学院根据制定的对外推广和宣传方案，组织实施各种推广

活动；

5.负责定期将招生数据与上级领导报告；

6.维护学校和学生的合法权益，充分调动招生人员的积极性和主

动性；

7.招生季结束后，负责学院拓展培训考证项目、业余学历教育招

生、短期就业班招生、学生管理等相关工作；

8.及时完成领导下达的其他工作任务。

三）、应聘人员基本要求

1.具有五年以上的相关工作经验，熟悉浙江省内的中职、技工学校，表达能力强，有较强的市场开拓能力；

2.热爱教育工作，具有较强的责任感、事业心和奉献精神，关心爱护学生，品行端正，身心健康，为人师表；

3.学历：专科以上。

二、招聘岗位：职教中心班主任

一）、招聘数量:：1名

二）、岗位职责：

1.加强班级、团支部建设，积极选拔和培养学生干部队伍，指导班委和团支部开展工作；

2.开展大学生思想政治教育，帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观，积极开展形式多样的主题活动；

3.做好安全教育工作，广泛开展宣传教育活动，增强学生自我防范的意识；

4.建立良好的家校联动，做好学院学生的桥梁和纽带作用。

三）、应聘人员基本要求：

1.本科以上学历，有班主任工作经验者优先录用，忠诚党的教育事业，自觉贯彻执行党的路线、方针、政策，具有坚定正确的政治方向；

2.热爱学生工作，熟悉人才培养规律，具有较强的责任感、事业心和奉献精神，关心爱护学生，品行端正，身心健康，为人师表；

3.具有开展学生教育管理所需的沟通、协调、组织管理、口头表达等能力，善于开拓创新，善于做思想教育工作。

三、招聘岗位：质监办课程研发业务副主管

一）、招聘数量：1名

二）、岗位责职：

1.收集、整理和开发各类课程资源，包括编制教材、教辅、构建网络资源等；

2.根据继续教育教学目标和学生的学习需求，进行课程设计、规划与开发；

3.建设课程资源库，为教师提供便捷的课程资源获取途径；

4.定期对课程资源进行更新和维护，确保其时效性和实用性；

5.结合教育理论和实践，不断优化和改进课程，确保其适应性、实用性和创新性；

6.研究学院和部门发展规划，提供培训项目拓展服务；

7.完成领导交办的其他任务。

三）、应聘人员基本要求：

1.中共党员；

2.本科及以上学历，学士及以上学位，年龄30周岁及以下；

3.工科专业背景，在校期间担任过主要学生干部；

4.具有较强的文字表达能力和业务钻研能力；

5.工作认真负责，能吃苦耐劳，有较强的服务意识；

6.有较强的团队合作能力和沟通协调能力。

四、招聘流程

1.报名

应聘表（附件1）发至邮箱1246184499@qq.com。联系人：徐老师，电话：0574-87400620。报名截止时间：2023年12月1日。

2.资格审核与面试

资格审核由学院综合办进行，通过者接通知后需携带个人简历、身份证、学历学位证书原件及相关佐证材料参加面试。

3.具体面试时间、地点另行通知。

4.应聘人员在应聘过程中提供虚假材料的，一经发现取消应聘及录用资格。

五、聘用人员的管理和待遇

本次聘用人员为劳务派遣人员，聘用人员与浙江省对外服务有限公司宁波分公司签订劳动合同，公司为其办理基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，具体待遇面议。

              宁波市宁工继续教育中心

                 2023.11.23